检验油田改革的唯一标准，基层人员的收入。

风聆儿busk

不错不错，值得学习啊!

fa魔道女皇

非常酷哦，不顶对不起良心

猫王、

怎么扯，都可以，但只有工作量减少，工资上涨才是王道。哪怕你只有一个人工人，100个干部，工人劳动舒心就好（全她妈自动化）

花间一壶酒

身为石油一线员工，我只知道从2003年到现在收入都没有太大变化。自从15年开始，每年只有4万不到的收入了，经历的是长年在外、繁重的体力劳动、孩子的陌生、家人生病不在身边陪伴的无奈！真的在想，我爱你祖国，可是我还要生活！

大掌柜

改革是什么？改的是什么？革的又是么？它又给广大职工和人民群众带来了切身利益，和实实在在好处了吗？以前的弱势群体是农民工，可如今的国企职工才是真正的弱势群体。还不如农民工，其码农民工心里踏实，不家现在的职工，今天到那，明天到这，保不定后天就下岗了。

摸金校尉

一个暴利垄断企业，大部分员工工作这么辛苦，工资却这么低，居然还值得骄傲？答主真是一副既得利益团体的嘴脸，叫下面人死干活不给钱，然后还跟他们宣传洗脑这是骄傲？一个值得骄傲的企业，应该让绝大部分员工发自内心的感受到尊敬和骄傲，不仅是精神上，更应该是物质上。中石油让人鄙视的根本原因是那些百分之十的既得利益团体造成的，而不是这些苦逼的一线员工。

喜.喜!酒

快把那些没什么用的机关干部该合并合并，该减就减吧。整天在这喊，没动作。对于这么多媒体，铺天盖地的官腔！耳朵都要生茧了！反正我是不抱希望了。

去年手牵手q

谢谢你哦，你是最棒的

心语_

精简机构，减少管理层次人员，缩小管理干部与普通员工收入差距，才能调动员工积极性

勇敢的心

感觉目前油田改革还在初期，初期是什么都看不出来的，况且还会出现一大堆问题，油田摊子那么大，而且改革又是摸索着前进，目测没个三年五载不好办。至于基层人员收入，感觉改革完后会涨，涨工资是整个国家的趋势，至于涨多少就拭目以待吧。