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[独具角度] 关于油田转正丨政策能否持续?等几个问题的探讨。

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发表于 2020-10-12 16:14:59 | 只看该作者
还是你们主业单位好啊,我们后勤单位转正太难了。
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发表于 2020-10-17 14:36:19 | 只看该作者
支持第8条,应该多转些,或者优先考虑有工伤,或者工伤等级高的员工给予第一时间转正。
昨日晴空。
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发表于 2020-10-27 08:49:09 | 只看该作者
现在劳务工转正希望渺茫,劳务工处境尴尬,干吧!退休金,下半辈子生活堪忧,老了养活不了自己。不干吧!后果更坏,自己创业又没经验。何去何从,在人生的十字落口,劳务工们该如何选择?
对山河百二,泪痕沾血。
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发表于 2020-11-28 16:02:53 | 只看该作者
兄弟,醒醒吧,去年我在中石油的井队上,对口本科生都不是合同化员工,我觉得中石化应该也差不多,控制减少职工数量。
一蓑烟雨任平生。
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发表于 2020-12-4 18:29:54 | 只看该作者
理解并绝对支持第8条,望关爱因病致残失去工作能力的职工生活。
一个人至少拥有一个梦想,有一个理由去坚强。心若没有栖息的地方,到哪里都是在流浪。
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发表于 2020-12-5 23:15:32 | 只看该作者
转正这个事,谁也不敢说有没有机会。以前都是劳务工,突然有转正的机会了,确实让人激动。以后有没有转正的机会,只能等了。
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发表于 2021-1-17 13:22:19 | 只看该作者
听说的哈,以后没有职工这个称呼了,公司制改革,就像现在所有科室都改成部。以后都是雇员,其实也就是改个称呼。
只要岁岁平安,即使,生生不见。
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发表于 2021-1-21 14:45:26 | 只看该作者
转正也是社会招聘,和聘请一样,算用工但不在编制内,除非你关系硬到离谱,就算是社会招聘进去转正式编制也有名额的
你可以理解为没有不固定期限合同,升职或者变管理岗不会轮到你,好的机会都没有,基本上就是原岗位定死了,只是负责人变成了油田不是三方。
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发表于 2021-1-24 07:00:07 | 只看该作者
钻井人路过,就是因为转正太困难,谁愿意一直待到里面,随时都有危险,一个泵压打过来,人都除脱,一根钻杆打过来,人也除脱。
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发表于 2021-1-26 15:57:20 | 只看该作者
劳务工转体制内是不可能的,就算是公司内部社招大部分也会给油田子弟,基本上不用想。现在的正式工只有应届大学生参加考试进去的,他们算正式工,直接录入总公司内部,工资由国家或者总公司发放,他们先签固定期限合同,两次之后为不固定期限合同,考进去的只要不犯大错,混日子都开除不了,让一个正式工离职比招一个麻烦的多。
非知之难也,处知则难也。
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