石油人心理急需关注，尤其1线职工！

快乐的犀牛

工作安全风险大的行业大多都要对员工工作时间之外的身体和精神状态进行管理。

Crush.

就应该多咨询下油田员工的烦心事，生活上，工作上，精神上给予解决，为烦恼打开一扇窗，缓解了员工的负面情绪，使油田员工对生活有了正面的认知，提升了自身的幸福感。

杉-菜

收入上需更多的的基层员工倾斜。考核之后，需要更多关心员工艰辛疾苦，关爱员工身心健康，一句暖心的话，一次同吃同劳动，更能提振信心。

班主任

塔里木油田，三年了，说多了都是泪，18岁开始在这茫茫戈壁，找不到方向。

称一斤肉

早点转行吧亲，没有未来。只能说到头来一场空！一没有技术，二没有健康，三没有钱途！如果你说我就会干这个，就当我没有说啊.

何必再说何必

关键是没有尊重前线工人的社会环境，或者说这种尊重的态度再走下坡路，就可怕了，就失败了。

酷到㈠無所冇乄

我做现场管理的，都受不了，心理压力大、工作时间长，长期不回家，资料任务繁重，哎~不要入行.

阿梨

是该疏导疏导了，不过多数时间对多数人来说治标不治本，生活不易，干这些累活也是无奈，我也曾经干过二十多年！

细雨闲花

石油人的乐观，在平凡的岗位上干出不平凡。

无味

快乐健康是运好一切事情的基础，不止前线职工的心理健康要关注，所有石油人的身体，身心健康都要关注。