基层井下工人的一篇生活心情随笔。

中原一点红

一三年，队上分来三个小伙子，两个当兵出身，唐诗琪消防，谢泽萌炮兵，他们是正职工，柴承天是劳务派遣，油田子弟招工培训选了作业，经过一年培训到了我们队，我记得他们三个一块来的时候，在队长的办公室里，队长问他们打算扎根这里吗？诗琪笑笑说想去管理局，不知道有没有机会，队长听了也是笑笑。泽萌说自己缺钱，只是想说要攒攒钱，改善目前的状态。听得出来，是有自己的想法，攒钱创业的样子。承天不太愿意说话，只是说了句，希望能体现自己的价值。

我最担心的是他们站不了井口，脏，累，苦，危，是组成井下的基本元素。还有会受队上那些老职工影响，时间长了，得过且过的过日子，人都这样，这么多年，我见了各式各样想办法离开这里的，想办法往上走的，指望踏踏实实的干活往上走，也不是不可能，或者说，你什么都没有，又十分缺钱，那就踏实的干好活。这三个家伙又能在基层坚持多久呢？

干活诗琪，承天是真的不怕，一个月，两个月，一年，有时候一身油，一身水，诗琪会跟领导吵，拍桌子，争论奖金为什么自己少了，争论这么干违章不干，争论新制定的制度是在针对他这个干活的，不人性化。争论班组与班组之间考核不对的地方，他喜欢文学，出口也是一些成语什么之类的，争论的时候口才真是厉害，你讲理，我也讲理，你吵我也吵，你动手我也动手。领导有些时候想把他调走，可是一个基层工人，撅着腚干活是主要的，这家伙是真出力，难活，脏活也是第一时间上，也让人说不出什么。

承天是让干什么就干什么，从不反驳，错了也干，领导说就听着，任劳任怨。他喜欢打游戏，他有自己的信仰，有时候干活会自己背一段圣经，别人听了也不懂，开始好奇，后来习惯了。有时候晚上起下油管停下来歇会，别人都去睡觉了，他一个人拿个手机在那里玩，后来我才知道，多数时间他是在看考研的题，由衷的佩服。

泽萌干活就不行了，偷懒耍滑，不愿来上班，找各种理由请假，开假的假条被开会通告，称自己有精神类疾病，等等。到井上转两圈，干活就找不到人了，队长打电话，他自己已经回家了。

我以为他们就这样了，可是后来陆续间接听说了三个人的想法，最不爱说话的承天确实在努力考研，不过第一年失败了。诗琪在跟谈的对象准备结婚后，还有听了别的队的事故通报，伤了人。就有了离开这里，跟着老丈人做建材生意的想法，泽萌家里有关系，估计这阵子就调后勤了。

我还记得诗琪办了辞职的那天，在井场的门口脱掉了工衣，工鞋，工帽。工衣平铺，工鞋，工帽，插进土里一点，立好，手套一边一个，摆好了，很有立体感。穿着裤头回宿舍，换了身衣服走了。我还是觉得现在的年轻人有想法的多，不愿意循规蹈矩，搞关系，向往自由，不受管束的多，一点委屈不愿受，不如自己创业，自己说了算。诗琪去管理局的愿望可能是没法实现了，他总是说要是真培训自己几个月，管理局哪个位置自己胜任不了的狂话，只是有的人一出身就在罗马，有的人家离罗马很近，有的人走很久也到不了罗马。

承天一直没考成功，现在提成技术员，也很是不错，一起吃饭，他常常说，刚来的时候。知道油田这体制是怎么回事，结合自身情况，只能踏实努力，静待机会，考研也是石油类的专业，在招回来，起点就比现在高多了，我可能在基层花很长时间。才能转正，在花很长时间去高层，不过管理层那么容易进吗？若真考了研，起点就一样了，我干活的时候常常在想自己的一生是不是就跟你一样，我也是最怕这个样子，我失败两次了，不知不觉就快要活成你们的样子了，我安慰他说，没事，有些事情终是要努力的，成否，另说。这过程，希望你不要忘记。

泽萌过了一年多就调走了，后勤机关单位，家里的关系够硬。没多久，队上又补充了新人，多数是些临时工，我有时候在想，若真的在招工，如今的年轻人会来吗？来了又能留下几个呢？如今的石油前线，钱难赚，艰苦，孩子们面对社会经济的压力和考研，会把青春义无反顾的留在野外吗？若你是孩子的家长，会怎么考虑。

我在井下作业已经干了接近二十三年，见证了一次又一次的大大小小的改革，见证了一批又一批来了走，走了来的面庞，改改停停的，聚聚散散的，习惯了。眼下的社会形态已经与过去不一样了，精神与物质之间找到一个平衡是石油前线的当务之急，其实不论怎么改革，如何宣传，石油人之间的信任才是整个行业缺失的东西。希望未来所有的井下工人有一个好的前景吧。

不明丶飞行物

作业工的工作没有干净的，晴天一身油，雨天一身水，再精细化，污染是避不了的。搞宣传的不要作秀，报道些真实可信的，多宣传宣传作业工的艰辛与不容易，反应反应作业工真实的工作现场。

One.Piece

作业工哥们

不知是先有油田，
还是后有作业工，
哥们，睡在野外，
哥们，吃在风里。

记不清是油井在前，
还是作业工在后，
哥们，夜战井口，
哥们，挑战星辰。

没人能够求证，
没有人愿意求证，
哥们，不会流泪，
哥们，不会抱怨。

哥们的话儿掉在地上，
就像钢铁一样坚硬，
习惯了直来直去，
习惯了粗口骂娘，
就连麻雀惹到他们，
也会飞起来与鸟人理论，
作业工，我心中的哥们。

BlueCut

每个作业人都是在最恶劣的环境与最脏最累的工作中一天天度过的…我一直在作业工作三十多年了，其中滋味只有有干作业工的才能体会……

一朵朵白云

石油工人之殇。顶着国企高收入的帽子，其实拿着微不足道的工资被平均了。一线员工更是身处鸟不生蛋的穷山僻壤，过着与世隔绝的生活。每次休假回去，总觉得自己好像和都市格格不入了。。。悲哀啊！

兰州石化配电2班

干的累不说，最重要的是心态！上班压抑最累了。我深有体会。最后选择辞职！换个正常班的！很开心。

.芦苇_

要是一个人想走，那是个人的问题，只要有机会，大部分人都想走，那就是单位的问题了。想要留住人，提高待遇，提高到不能拒绝的地步，自然有人不走了。强留是留不住人的。也不想想作业工为什么要走？工作累，待遇差，工作环境差。

安提基特拉机械

在井下一线干了两年的本科生，就因为没有编制不是石油内的人，看着那些油三代靠着父母一个个提上了管理岗，待遇也天差地别。在井下国企干的两年就总结出一句话：一群干活的人，养了一群闲人……

盐湖城格尔木

井下就这样，任人唯亲！不在乎你多能干，只要你多能喝，陪好领导！小队长级别的，想勉就勉！干了很多年的不如刚招工的！和领导关系好的，想怎么偷懒就怎么偷懒！领导看不上的，想怎么整你就怎么整你！一年下来，你还不如整天动嘴皮子的拿的多！

烙印1949

两年前！我问过我自己：井下苦井下累！你还愿意再在井下干吗？我说：我愿意！只要制度保持不变、领导关心我们、我还愿意再干十年！可是两年刚过！我对这个单位没有一丝丝的怀念！从上到下没有一点点的人情！无论什么就会说罚款罚款！我突然觉得自己和畜生一样每天被操练的精疲力尽回房子。一个脑袋当着三个用。回到房子还有一堆的制度背！工资奖金扣得不堪入目！真的好累！好累！

不一样的焰火

必须顶上去，不过领导和机关后勤人员泛滥是整体趋势！咱油田哪个单位都一样！天天说没效益，砍掉90%的领导，你看有没有效益。
其实活还是那些活，主要是拿年薪吃系数的太多了，后勤一堆闲人，他们拿过大头给下面就剩不多了。

Z坐标

井下这活就不是人干的，夜班6点多到井上第二天9点多才能到井上，一干就是一宿，真不知道啥时候能改革能跟作二一样8.4.0那么倒班，井下的领导能不能站在工人的角度想想，你上一个夜班干一宿试试。小班工人开的特别少。

失忆国度jwz

楼主辛苦了，非常感谢！

大掌柜

每天的工作量那么大？300跟的管柱！还有很多杂活！一年只要算钱也就发到4万！每日都得干10到13个小时！！！一口井干完接着一口井！我想知道！党和国家怎么想的？这样的付出得到的是压榨！！！

灰化肥挥发H发黑

夏天白天中暑，晚上被蚊子咬，冬天冻的要死。干不完的活，操不完的心。及其艰苦的工作环境，各种各样的潜在风险，总之就是相当苦逼，作业工的待遇也好蛋疼……钻井苦，修井累，又苦又累作业队！

猪猪xia-

本人采油厂作业队的，感觉1线实在缺人，没有新鲜的血液进入，在职的年轻人提不起干劲，上了岁数的想办法调后勤或者熬退休，可是作业目前还没有完全实现机械自动化操作，管理层能不能想个办法，让人们愿意在最前线干，留住人！