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标题: 杂谈丨物价，油价，石油人的工资。 [打印本页]
作者: 阿兹特克帝国    时间: 2016-10-2 18:20
标题: 杂谈丨物价，油价，石油人的工资。
本帖最后由 阿兹特克帝国 于 2021-2-4 17:05 编辑

石油行业走下坡路的时候，我是不看好石油行业降薪的，整个社会都是经济化的体制，包括每年看宣传，总结，都是整个石油行业第几季度，整年又盈利多少，又亏损多少？应该是总结，宣传什么？基层就响应什么，整体石油行业盈利多少，下面的基层干活的，也应该是盈利多少，收入提高多少才对，有人说了，今年盈利相比去年的利润是下降的，相比去年是亏损的，那恕我直言，真不太懂究竟怎么算?!希望大神能解释清楚。

现在以某油城物价为参照，简单统计下我家三口最基本的日常开销，每个家庭环境不一样，数据代表个人，不代表全部家庭，仅供参考。以每月为基准。
1 月内必须开销 买菜：19.8+8+24+27.6+8.5+53.2+36+41.3+27+10.6+22=278 油盐酱醋:136 米+面+蛋+奶+水果+肉类:600 生活日用品(洗衣+清洁+化妆护肤+牙膏茶饮):325
2 小孩营养补充 保险 教育课外特长辅导班 老人保养
3 水电气+物业+采暖（130房子）+宽带+手机话费 270+190+210+60+50=780
4 衣服 人情 养车加油 一家三口小病医院  家用车：车险加油费 300+210
5 车贷房贷或者房租 休闲娱乐
以上5项第一项必须开销，第四项水电暖 ，物业计入正常开销：278+136+600+325+780+300+210=2629

小结：以上只是统计了基本的月度开销，当然大多数实际情况应该比最终结果2629元要高，至于高多少还是跟很多因素有关的，身边多数石油人都是有车贷房贷的，况且小孩的花销我并没有计入最终结果，要是小孩年龄在一到五周岁花销可能更大些，总之，一家三口的医疗，教育，休闲娱乐也应该占不少开支。那么，个人感觉若一位油田职工的每月工资在3500到4500，那么基本是可以维持一家三口的生计的，想要攒下钱，那么女方必须有工作，或者家庭有额外副职可做。开玩笑一点，父辈有不错的基础，有退休金或者有点自己的小生意。再来看石油前线，井队，作业，修井，勘探，等重体力，常坚守行业（每天工作平均10到13个小时），不妨换个角度，来体验下，再说你觉得这工种薪酬值多少？

应该把整个石油国企能把每个单位，个人的薪酬都公开，这样很多问题就解决了，薪酬改革，规划的裁定者们是否能去前线，参与其中，劳动上几天，或者在随机去几个单位问一下那些真正干活的，需要什么？对如今降薪如何看？或者让基层给出每个月的真实开销，看一看他们实际收入与开销之间的差额，了解下近期工资和物价的关系，也可以获取下石油人十年内，物价和工资的情况，千万别抽样调查的时候派几个小头目替底下的人发言，这样一群人有敢说真实感受的吗?什么时候能让那些普普通通，头上没那么多称号的发表下降薪的真实感受？

石油人的收入跟油价究竟有没有关系？油价大涨，工资涨幅不大，甚至有的地方原地踏步，油价跌，工资减的比例，变向减的比较大，尤其一些石油前线，如今石油前线的工资待遇大不如从前，如果 间接通过压缩工资来投标争竞增加工作量，或者 缩减应有的大量休班来增加石油工人的收入，这都可以理解，石油大家庭不给力，大环境不好，我们这些小家庭多牺牲些时间，多给些精力，多贡献些奉献些，无可厚非。有大家才有小家。希望油田寒冬时期降低的待遇，在油田有所起色的情况下，能够渐渐恢复。

另说，油田一个工人的基本工资是怎么产生的？基本薪酬是否根据物价，房价有相应的调整？能否公布油田各工种每个岗位的基本薪酬，还有工龄对每个岗位产生的影响，每月额外的工龄加成是多少？是否能否公布每一个高层岗位，管理层岗位，每月的薪酬，每月，每年的分红？必须真实不虚假。题外话，同时是不是能够破格提拔下基层的人员，别动不动管理层就是那么几个有关系的来回晃荡。

既然企业的盈亏跟职工的工资挂钩，那是否能够公布下每年的盈利多少多少，是怎么算出来的？亏损亏损在什么地方？什么地方亏损，盈利，必须具体到每一笔细节，必须真实的公布出来，让职工心里有数，有努力的方向，油田的盛衰，每一个职工都有责任，每一位石油人都是油田运转的一份子，这些关于工资多少的因素每一个职工有必要知道。

改革的主要目的就是减人，自然减员，人少到一定程度，薪酬受油价的影响就会变少，但是跟物价的增长速度比，薪酬涨幅较小，之后还会增长，但肯定还是没有物价涨幅大，油田改革必会成功，只要有人内退或者正退或者离岗或者输出，改革就是在慢慢走向成功，时间问题而已。会回到当年薪酬高，物价一般的年代吗？有几率，但个人感觉小。不过建议拉开石油前线与后线的薪酬差距，最低1500起步。

致敬每一位在石油行业困难期，寒冬期，坚守岗位，不离不弃，默默奉献，努力扭转局势的石油人。

作者: 戴面具的King    时间: 2016-10-28 14:02
本帖最后由 戴面具的King 于 2018-2-20 19:47 编辑

工作有十四个年头了，拿着不到2000元的工资，上有老，下有小的，还得每月还房贷，地区补贴工人是800左右，我们只有80左右，敢问同样都在中石油上班，为嘛我们地区补贴只有80，差距咋就这么大呢，工资7，8年了也没涨过，物价日渐增长，可我们收入不曾涨过，为中石油一线的石油工人们说一声，你们辛苦了，该给辛苦的一线石油工人们涨点工资了………
作者: 死亡.诗社/    时间: 2017-12-13 17:45
本帖最后由 死亡.诗社/ 于 2018-2-20 20:05 编辑

大港油田职工，1991年技校钻井专业毕业参加工作，6年一线井队，1997年转回二线一直到现在，27年的青春完全奉献给了油田，哭过也笑过，谁的青春不是青春呢？平均月工资2500，需要养活老婆，双方老人，供孩子大学……就这点工资！一家3口人的吃穿基本就没啥了，苦逼的一生！！！
作者: 水.    时间: 2018-2-20 21:19
我们只是干活的，工资待遇这要是跟绩效挂钩是不是过分了，毕竟我们只是臭工人，活的好坏、有没有活、管理过程等错了算我们工人身上实在过分。
作者: 上帝之手    时间: 2018-2-23 14:31
本帖最后由 上帝之手 于 2018-2-23 14:48 编辑

本人是山西省大同石油化工公司员工，干了三十四年了，到现在每月实领工资2100二千一百元人民币，冬季的取暖费，年终的工龄年假费没有，当然给领导上上供就有了。像我工龄三十四年全年所有的钱加起来是二万六。我也想给领导送，可我上有老下有小拿啥送。这就是石油国企。一天全家七十元的生活费，而我每天的工资也就是七十元啊。
作者: cai收率实验室    时间: 2018-2-23 14:47
西北某油田，目前还在实习期，以前单位是一年实习期，到我们这届是半年了，然后半年里没有绩效工资，就是差不多每个月6000过一些。（妈的隔壁单位的每月都有500交通补贴，就我们单位说实习生没有，造成半年3000元的巨额损失妈的不服，开个玩笑哈），转正之后应该每个月稳定能在6500以上吧。然后每年医药费，暖气费，防暑费报销各种杂七杂八的，小一万应该。
作者: 三少爷的剑    时间: 2018-2-24 08:50
河北沧州高速加油站，加油员一个月平均二千到三千。有夜班上十天休息五天，根本就是让你闲不下来，很累，如果不是有很好的选择，不建议来。
作者: 弯儿月    时间: 2018-2-24 09:05
在中石化北京分公司物流油库上班四年。我们签合同工资写着不低于北京市最低生活标准。一年台账5w其实平均每月不到2300第二年发个几千，我是临时工。正式工比我们每月多500左右。四年我就是低层员工，现在辞职了。这种单位还是要靠人脉就像那句话说“说你行你就行，不行也行；说你不行你就不行，行也不行。关键是这种单位，尤其基层领导打心眼里不把你当人看（有些单位是不把你当人使）。夏天发点水防暑人家做办公室的喝饮料，你就喝那些小作坊做的矿泉水。而且管理上也是垃圾，设备有问题不修不换，能用不出事就行，肯本不管到期没到期限，运行了多少小时。天天就找一些鸡毛蒜皮之事什么拔草打扫卫生。我辞职时候已经对这单位恨之入骨了。年轻人上面没人还是别去这种单位了。学习点自己有兴趣的，把兴趣发展成事业还是极好的。
作者: 索姆河丨战役    时间: 2018-2-24 18:35
华北油田工作20年的操作岗员工，油田操作岗的技能等级目前分为初级工、中级工、高级工、技师、高级技师、技术能手、油田公司级技能专家、集团公司技能专家八个等级，小编于2014年正式被聘为技师，享受一个月300元的技能津贴。
现将我每个月的工资组成说一下:
岗位工资2970元+工龄工资240元+夜班津贴257元+上岗津贴345元+技能津贴300元+冻结津补贴85元+奖金975元+交通费300元+误餐费508元+通讯费80元，应发工资6060元。扣除养老保险624元、失业保险23.41元、医疗保险72元、住房公积金936元、年金156.6元、个人所得税34元，实发工资4214.53元。
这就是我一个工作20年的石油工人的工资组成，据我所知月薪4000元左右代表了目前华北油田工人的平均工资，是不是有些拖了全国平均工资水平的后腿?我们这里92号汽油如今6.71元，如此高油价下，我们的工资才不过如此，真的无法想象油价跌下去后，这点工资该如何养家糊口了。
作者: 甲壳虫    时间: 2018-2-25 21:49
在中石化研究院干了三年多，每月看到工资条，总是萌生出不如随便去一个私企的感觉。虽然走了，但还是有点怀念的。那段20多岁就过上退休生活的美好时光啊，一去不复返了。。。
作者: is_Yo_U    时间: 2018-2-26 12:28
大连石化，级别高的不知道，本科生刚入职工资2280，研究生2380，专科生2180，实习期一年没奖金，转正了之后奖金看单位和部门，公积金相对来说比较多，其他福利基本没有了最近几年，这个待遇不能算高吧……
作者: 黑色心率    时间: 2018-3-1 11:09
中石化县市公司油库开票员一枚，中石化工资福利好的都是高管往上的，下面的普通职工只能呵呵！
这样说，我们县城的房价3800以上，一般四五人下馆子吃饭要四百多把，喝小酒的情况下，我们油库工资比加油站普通员工好点，一个月除开保险拿到手1500到1900,加油站加油员一个月只能拿到1200左右，除此以外，我们还要卖公司商品比如说燃油宝，水，都是规定好一人多少，我们自己先拿钱买着放在家里，卖不卖的出去就不关公司的事情了，我们没有所谓的国定假期，有的只是轮班休息，如果非要说福利的话那就每年6月7月8月，每月135的降温费以及冬天的烤火费，还有过年发一些便利店的商品给我们！
作者: 技s检测中xn源jc    时间: 2018-3-1 11:11
本帖最后由 技s检测中xn源jc 于 2018-3-1 11:14 编辑

看在哪个油田区域，还看职位。如果是一线工人的只能说很普通，除了节日福利稍微好点没别的，在机关的轻松点，工资还可以。福利以前是很不错的。如今不如以前，不知道过几年会怎么样。
作者: 治愈丨cha    时间: 2018-3-1 11:31
坐标西北 中石化炼厂 本科进来转正一年税后8.5w左右,公积金一年有1.8w，平常发发电影卡生日卡生活用品，过年过节有吃的喝的，参加活动有购物卡，吃住都免费，你要是忍心，工资卡的钱一分不花，三年买宝马不是不可以，但是在偏远地方，各方面条件都差，你要是找不到留下来的理由趁早找下家，待遇福利不错了，但是没有姑娘愿意和你来这里结婚生子，大多数只能在单位或者本地医生老师公务员里找，没有什么远大抱负的，在这混一混退休前弄个科级也不错，因为周围学历好的也不多，专科一堆，本科去了好好干还是可以的

看着自己高中大学同学出国的出国读研的读研，去大城市的去大城市，都开始动摇了，女朋友也不愿意来，哎，估计三年到了就溜了
作者: 油娃娃    时间: 2018-3-2 15:17
我是中石化一家单位员工，接下来我要说的就是我极其身边的真人真事了。工资低，位置偏僻，工作技术含量不高，与世隔绝，石油老大哥的年代已经过去了，待遇不如地方企业，很多年轻同事都在准备辞职，我也在准备辞职，当时不了解进的石油系统，现在真想扇自己两巴掌。
作者: 喜羊羊    时间: 2018-3-3 09:26
中石化某油田二级单位基层小屌丝一枚
扒一下我的工资和福利待遇吧。
工资分三个部分发，分别是基本工资，路费，野外补贴。
先说工资，基本工资按照岗位和工龄划档，基本工资在4k左右，加上一些补贴(硫化氢，绩效，通讯等，硫化氢补贴按实际在岗天数发放)税前勉强5k多一点，除去五险一金4k到头。
接下来说路费，由于工作单位在野外，路途较远，目前是按火车硬卧价格报销，往返大概在400元左右。
然后是野外补贴，也是按照实际在岗天数发放，100元/天。休假没有野外补贴。
实际工资（全勤）大概在7k左右。平均工资不到6k。但休假时只有基本工资，最低一年休假回家过年实际到手2800。
年终奖一般在2w左右。
作者: 青青河边.草    时间: 2018-3-3 18:27
本人所在单位200多人，15位处长，28位享受处级待遇的科级，还有100位科级，处级30多万，科级11万，本人高级工程师科员5万，去钻井开会，普通员工才开1千多好几个月了，都惭愧得不敢说话。
作者: 蜡笔|小新    时间: 2018-3-4 11:25
石化销售公司，第一年加油站，名曰实习，一整年，造工资1500，扣完保险到手1000，一年后说实习结束后造2700，到手2000出头，但却是漫长到没有尽头的待岗，依旧加油站。没岗位的等不到岗位，即使有了也是给各种关系了，这些人并没有走石化系统的招聘，素质自不必说，但人家就是在机关，你就是穿蓝工服，三餐没有保障，伙食每月不到200，还发的卡，全公司人都要去某小超市购买，必须一次使用一张。
作者: 吉尔吉斯斯坦    时间: 2018-3-5 00:06
石化最底层员工一枚，工作刚满三年，在武汉无房无车无存款，工资仅仅够温饱，身边几个工作两年的同事都辞职了，实在是无奈，这种央企就是一个围城，想离开又没有勇气。
经常有人问我有没有中石化打折的加油卡，哎，姐连中石化加油卡长啥样子都木有见过...
作者: 伊莉莎白女王号    时间: 2018-3-6 08:49
中石化下属设计院普通技术人员一枚，形势越来越差，今年连肥皂都木有的发，工资高是领导的事，稳定倒是真的，但工作并不轻松。
作者: 单曲。循环。    时间: 2018-3-6 08:52
入职半年，月工资到手2千多，外加100块劳保。没年终，没绩效，有吃住。
就业形势不好，才毕业也没有一技之长，我倒觉得现在还可以。
作者: _饕餮    时间: 2018-3-6 14:28
本人中国石油海外部门普通员工，普通工程师。在偏远的草地上工作。一年三分之二在这地方。办公室和宿舍是铁皮板房，电取暖，冬天上面热的冒汗，地板冷得冻脚。洗澡的水是没有处理过的地表水，咸得你做饭不用放盐。这个国家治安到挺好，没有啥恐怖组织，但是破坏分子也不愿意来这种鸟不拉屎的地方吧，成本太低，最近的人类聚居区有200多公里，没有公路。有点儿跑题了，工资的话一个月能拿个两万多，应该是中石油高收入群体吧，在中石油海外项目里属于
普通工资吧，也就是这点能让我们这种刚毕业的年轻人熬得住寂寞在这荒野上工作，不知道题主愿不愿意？
作者: 坠在人间的天使    时间: 2018-3-7 09:27
2018年，还能说些什么，虽然感觉每年挣得比别人多，生活却没有别人过的好。每个月拿着5K却在郑州买房的，自己月入1W还是买不起。
想放弃了，近十年的石油钻井工作，心很迷茫了。真的迷茫！
作者: 打土豪.分田地    时间: 2018-3-7 19:25
某油田基层职工 每月工资到手三千 今年效益不好工资统一扣除15% 因分公司欠缴税款 每月再扣200 我妈三十二年工龄退休 退休金不到三千 和我月收入基本相同 仅供参考。
作者: 忘了    时间: 2018-3-7 20:01
现在上班了才有工资，休假了只有生活费！休假了只能节衣缩食的待在家里！
作者: 忘记、除非醉    时间: 2018-3-8 19:41
作者: Jack＋J    时间: 2018-3-9 04:11
油二代报个到。。。怎么说呢。。。本人入职一年，没有转正之前没有绩效工资，起步工资本科2200，研究生2700，交通费、误餐补助什么的很少，没有加班费。就这样。身边的油二代油三代也不少，家里有钱的也不在少数，基本都是天津户口，北京户口的也不是没有。
福利神马的早就没了，发一点洗衣液肥皂什么的应该不算吧？我不知道题主从哪里听说的福利很好，只想说一句，光看狼吃肉，没见狼挨打了。待遇真的很一般，本人同学留在北京的月薪4k、5k的一大批，虽说可能每个月攒不了多少钱，但是北京的环境真的不是我这里能比得上的。从小父母在内蒙战风沙、斗暴雪，本人也是经历过的，当你们在城市里面享受生活的时候，你根本不能想象在茫茫草原的抽油机旁边的输油站是什么感觉。
作者: 馒头也。有馅    时间: 2018-3-10 11:51
说实话，就最普通的广大基层职工来讲，收入真得不具有优势。除去工作环境特别艰苦的，一般的话也就4w出头，工作稳定倒是真的。在反腐风暴以前，还是有些福利的，比如油米面肉蛋什么的。现在基本什么都没有了，过个中秋节发两斤月饼据说还是因为职工举着人民日报的文章《反腐不是反职工福利》的文章去堵了管理局大门给要出来的。有点技术水平的人都在陆陆续续辞职。没有水平的都在混日子。不知道领导们要把企业带向何方~
作者: 涅。槃。。    时间: 2018-3-12 08:21
油田子女赞一个，现在的总体来讲是没什么大单可以接，有活了职工女的当男的用，男的当牲口用，能用职工不用农民工，福利缩水，厂区基础设施建设多少年了也就那样，心疼爸妈希望自己早点毕业工作吧……
作者: CH3COOH    时间: 2018-3-12 15:06
身为基层，只够温饱。连个妹子都没有，单身狗求拖走。
作者: 烽火戏_诸侯    时间: 2018-3-12 15:10
中石化某油田下属二级单位科员，工资表账面应发数年收入59600，扣调五险一金发4万出头，福利：发点超市购物券（一年也就几百）、劳保（洗发水、洗衣液、工鞋、毛巾等，牌子都不好）、年终奖1万左右。由于所在的地方经济发展落后，所以这福利待遇比周边相对好些，但是得到这些的同时也失去了好多，在我看来未来失去的更多，原因是：1、油田基地所在地理位置偏僻，信息交通闭塞、生活单调、教育医疗落后。 2、上班的模式还保留计划经济的色彩，我们一个科室只有30%的人在干活，其他70%的人都闲着，闲人要么有背景要么快退休了早已指挥不动了，一般干活的都是年轻人。3、完全找不到圈子，周围年龄大的人每日都在八卦闲言碎语多，无趣无聊的人太多。
作者: Moozie    时间: 2018-3-13 19:29
我爹在中某油，之前他为挪威国家石油公司工作，对比起来国企内斗要多，制度也僵，钱也少。。。
作者: 离三坎六    时间: 2018-3-13 19:32
国际油价起伏对工资影响很大。挣大钱的一般都是在国外项目。一般油田效益很差的。我妈就在中原油田一个月还不到两千。原来我爸在延长石油国外做项目的时候有补助跟奖金收入也顶多一两万一月。一个哥哥在非洲那边薪资确实很高危险性也很高。油价下跌家里都揭不开锅了呢。
作者: 草履虫    时间: 2018-3-15 14:16
我父母就是中石油的普通员工，目前在国内最早的油田上班，坐落在大西北，普通员工的福利一般，工资一般，每年一张1200的购物卡，逢年过节供应些水果，鸡蛋，大米，面粉和食用油之类的。
作者: 路上的思考者    时间: 2018-3-17 00:13
渤海钻井一线的工人，工资扣了1200，昨天刚，刚发了2400，一个老爷们发这些工资怎么养家糊口。
作者: 杲杲    时间: 2018-3-17 23:10
工资不高，只是有一颗为石油工作的责任心和敬业心，这两种精神在心里才能坚持。不然这些苦活累活，就是雇民工都没人干。一个月算上补助费才能拿到4000左右。高吗？不高也要坚持，再苦也要咬牙！只要心里装着责任就能坚持！
作者: 火火.火    时间: 2018-3-21 18:39
工资一年不如一年，物价一年比一年恐怖，在野外工作还拿不赢很多地方市里面上班的企业。工作流动性大，家庭照顾不到，累死累活干一辈子连套房子首付都付不起。
作者: 戏！班子    时间: 2018-3-21 21:58
中石油老总啥时候关心一下工人涨工资的事情啊！
作者: 不亦乐乎。    时间: 2018-3-22 21:57
中石油工资比中石化高多了！中石化的石油工人才是最苦的！
作者: 参照。物。    时间: 2018-3-24 14:18
作为一名石油工人，截止目前工资收入降低不止百分之九点五。
作者: ~经不起诱惑    时间: 2018-3-24 15:04
在大山里一个月工资2500真他妈干不下去了。
作者: 东荒大Z四海八荒    时间: 2018-3-25 19:18
哎~~~想当年工资都发不起了，压缩员工薪资待遇，特别外雇工，直接悄无声息的逼得退出了石油行业
作者: 寄生兽    时间: 2018-3-26 16:36
有些物探单位挣得更低，工资什么都加起来3000不到，油田的有在我们院里的，待遇待遇都挺好的，有自己的食堂，油田的有补贴，外单位吃贵死，各种各种，比我们好多了。
作者: 淡忘-le    时间: 2018-3-27 22:23
上班的工资一降再降，连养家糊口都做不到了。有老的啃老，没地方去啃的只有节衣缩食了。
作者: 爱在西元前    时间: 2018-3-29 22:20
我真服了，工资一声不吭给从15号拖到25号发，拖到25号了还是不按时发，公积金报上去半个月了一点动静都没有，工资又拖着不发，真的觉得工人心不齐还是再一次一次挑衅我们的底线呢？？？
作者: @ぁ寂つ    时间: 2018-3-30 16:54
本帖最后由 @ぁ寂つ 于 2018-3-30 16:56 编辑

这两年工资逐年下降。我江汉油田钻井一公司后勤员工，上班二十年了。工资两千都不到，领导兑现照样有。
作者: 路人甲    时间: 2018-3-31 18:26
别人问我拿多工资，我说二千一，别人说油老大别逗逼了，旁边猪都听笑了。
作者: 法斯特不莱    时间: 2018-4-1 22:03
27年工龄，枉为国企最基层一石油工人，工资1980元！严重拖国家的后腿！拖成都市人民的后腿！
作者: 玉丨麒麟    时间: 2018-4-2 22:09
你们不会这么低吧？今年一月休了10天年薪假发了3700多，二月发了4300多，三月在网上已经查到是4900多，这些都是发到手的钱，难道我在假油田单位？
作者: 巴黎圣母院    时间: 2018-4-3 22:18
企业宣传的员工的薪酬不算低，但是我们一线石油工人的工资是被平均的，而不是大多数的石油工人的工资。
作者: 花木兰    时间: 2018-4-10 17:28
是不是也改善一下现在石油人的待遇啊？我已经五年没涨工资了！越来越不重视石油人了！
作者: 乌。    时间: 2018-4-11 15:22
石油人待遇和社会进步太不协调，工资低，条件差，都不想干石油了！急需提高石油系统待遇，方可稳定石油队伍。
作者: SHAQ    时间: 2018-4-12 15:27
2018年，原油对外进口减少40%，中国石化是不是就要多产40%，各大附属油田是不是也能多产一点，产的多工资是不是就多一点。。
作者: 一颗洋葱葱葱    时间: 2018-4-15 17:51
石油工人的辛苦谁能理解？石油工人拿的那点工资谁又能知道？干着一样的活，拿的不一样的钱谁又关心过？10来年不升工资也就罢了，但是任务完成的越来越多，钱拿的越来越少，可怜的石油工人啊！谁又能去到基层了解那些干活的工人？
作者: 猫头鹰的城市    时间: 2018-4-17 23:07
按岗位、能力、业绩付薪，构建多维度、多层次、菜单式激励体系涨工资。
作者: 左志刚    时间: 2018-4-19 10:38
涨工资？！那是多少年前的事了？想不起来了。今年同事母亲生病被逼的没法，只有发众筹了。要死不活的单位似鸡肋，想想都心酸。
作者: 玥玮    时间: 2018-4-19 11:06
期待技术工人涨工资，期盼单位重视技术工人，不再当做小技术工种
作者: 浪里白条    时间: 2018-4-20 08:30
我辽河油田职工，多少年了，没涨工资了，还降低了收入，没法活了，真心希望上级领导考虑考虑普通员工。
作者: 午夜咖啡浓香    时间: 2018-4-21 13:18
对一线职工和工作在外部市场艰苦地区的职工，薪酬福利待遇应该倾斜。
作者: 汪洋中的一叶    时间: 2018-4-23 11:17
石油人远离家乡、远离亲人，到风沙满天、气候恶劣的戈壁滩的默默奉献自己的青春和力量。工资应该不差才对。
作者: 一千零三十二    时间: 2018-5-4 16:21
我钻井的在四川，二月三月连续两个月只有干工资加起来一共5000多。过年***的在井队过得。今年妥妥的不挣钱了，刚接的设备各种故障，光维修设备已经耽误不少时间了。鬼地方还贼累。
作者: 布丶朗丶运动    时间: 2018-5-9 07:16
临时工，工资低，工作时间长，工作环境坚苦。在国外，越是这样的低级工作，工资越高。希望单位提高临时工的工资和待遇和人权利益。
作者: Carpenter.Qie    时间: 2018-5-18 07:11
小四和姚明平均身高一米八，我是不是把石油人的工资拉低了？
作者: 你De微笑    时间: 2018-5-20 09:30
必须要提高钻井工人的待遇，钻井工人太辛苦了。
作者: Eason_    时间: 2018-5-20 18:19
工龄二十七年，中级职称，工资3700，拖大家后腿了。
作者: SJTAYQ    时间: 2018-5-22 21:23
10年，石油工人5000每月
18年“石油工人4500每月
房价物价暴涨。
作者: 纨.绔=    时间: 2018-5-29 08:55
我一直坚信拿到手了才叫涨工资，不相信任何人的瞎叫，现在的国企工人是十足的弱势群体，别再拿我们开玩笑了。
作者: 红星、闪闪    时间: 2018-6-7 21:04
什么时候外闯市场的工人能多拿点钱啊，尤其是借聘的，跟原单位拿的钱都不一样
作者: 躺枪    时间: 2018-6-10 07:40
改制单位怎么办？都好多年没涨工资了，我一个月就1600
作者: .酸..奶..    时间: 2018-6-23 18:24
我们慢慢等吧，盼吧，我工作30多年扣除五险一金，到手工资3000多，如今的物价上涨，除去还按揭房款，不知如何生活，看我们盼到退休能不能实现涨工资。
作者: a.o.e.i.u.    时间: 2018-6-30 07:43
发了几十年的工资条，这两年也没有了，现在每月都不知道自己详细的工资款项了
作者: 曲未终゛人已散    时间: 2018-7-12 22:43
媒体老是拿我们这些私企油服公司的生活形象和薪资做宣传，国家涨工资时就给他们这些国企的正式工人涨工资，我们的工资是越来越低，生活越艰辛。
作者: 拉布    时间: 2018-7-13 12:24
现在的国企石油工人的工资，都不如一个农民工的工资高，时代变了石油工人有10多年都没涨过工资了
作者: ZHou_1256    时间: 2018-7-24 16:10
今年40、现在这点工资凑合着活吧、在年轻20岁打死不当石油人
作者: 木马计划    时间: 2018-8-1 09:48
工资可是让石油工人慌得一b,老说工人辛苦，也没见领导给涨涨待遇。呵呵，以后工资涨上来了，也别总羡慕石油工人工资高！你们谁来体验下再说话。
作者: 女人，跟我走！    时间: 2018-8-1 12:06
石油工人非常辛苦，钱挣的可不多，还没有农民工挣的多
作者: A.honey.baby    时间: 2018-8-4 22:27
早该涨了，这几年工龄越来越长，油价越来越高，物价越来越贵，工资是赿来越低，都在实现中国梦，大家都在奔小康，为啥我们的工资会负增长?
作者: 54xiao男孩儿    时间: 2018-8-7 19:21
干部岗不说，只说工人岗。初级、中级、高级和技师。大部分其实都是干的一样的活，工资却不一样，这就是不平等。如果在拉大工资差距，会打击员工的积极性，不利于企业发展。我上从二线过来的，他们也不容易，工资确实不高，和地方的人说拿的钱数，人家都不相信，都说你们油田工资老高了，不可能前两年单位解散，公司领导把我们转到了采油厂，大部分都到了一线，工资比原来多了一千多，但确实艰苦，夏天每天衣服都是湿的，浑身是油，但心里也算平衡，只是因为多了那点钱，确实普通职工的工资真的不高，全国人民都冤枉我们了。
作者: aniaia_    时间: 2018-8-8 20:16
估计胜利的工资比中原高吧，前几年在东北遇到辽河油田的钻井队月工资都有8000多了。我们中原现在平均每月4000多都有点难。
作者: 银河系空间站    时间: 2018-8-11 12:21
涨工资要真正行动才行，纸上谈兵有什么用。
作者: 孜然    时间: 2018-8-14 21:22
19年一月开始税务局根据工资实际情况收社保费用了，降低社保费率。建议养老保险、医疗保险和公积金企业承担比例分别降至为 15%、5%和 5%。

目前企业和个人的承担比例一般是：养老保险企业 20%， 个人 8%；医疗保险企业 10%，个人 2%；失业保险 1%，个人 0.2%；生育保险 0.8%，全由企业承担；工伤保险 0.5%-1.6%，全由企业承担；公积金企业 6%-12%；五险一金企业合计承担成本相当于员工工资的 39.4%-45.4%。
作者: day.day.up    时间: 2018-8-21 16:24
谁会鸟所谓国企十几万的收入呢？石油人工人不出国的能拿十几万估计不是人！
作者: 商丘广场吃炸鸡    时间: 2018-8-22 15:57
特殊行业，最终得到的特殊就是收入特底、待遇特低、退休提前特殊！也不知道怎么了，石油工人现在就这么不被待见！
作者: 大夏龙雀    时间: 2018-8-23 16:05
中石化已经忘记了钻井人，一年三四万如何养家糊口，顺便说一句我是中原的。
作者: 撒旦狂热族￣    时间: 2018-8-29 16:14
领导应该用点时间考虑考虑我们石油单位的工资，有些工人都不干了！！！！
作者: babajiujiu    时间: 2018-8-30 16:43
现正在石油一线，最基层的工人，工资少的都顾不住自己吃，就别提顾家了，希望给涨工资。
作者: 带刺的玫瑰    时间: 2018-8-31 15:35
在外看来，石油工人工资都在小1w。可是事实只有基层的工人知道。
作者: 老板    时间: 2018-8-31 15:57
为了生活，但是现在一线员工收入如何？集团公司，能源局，国资委你们心里会没点数么？
作者: 隐鯓⌒守候    时间: 2018-9-2 16:04
苦点累点都无所谓，有所谓的事，辛辛苦苦干的活最后得到的确不是好的待遇。
作者: 花开花落花依旧    时间: 2018-9-2 22:32
说一千道一万，长点工资比啥都强！上回涨奖金，领导比工人涨的多！后来才明白，苦活累活都是领导干的！工人镜坐办公室指挥了。
作者: 排601-平207井    时间: 2018-9-3 02:23
一回老家，或者见到当地人，人家都会问，油田可以啊，现在最少能拿个五六千吧，我只能尴尬地笑笑了
作者: 下⑴站垨乀候    时间: 2018-9-3 15:16
记得我刚到油田来的时候，我们作业区经理去接我们的，我以为经理就是很大牌，很厉害的样子，见到经理的时候，我们都还以为是司机，后来才知道是经理，因为大学刚毕业，没收入，所以还是在家里拿的钱，我仍然抽着20一包的烟，当我看到我们作业区的经理抽着几块钱一包的香烟，你能想象我的心情吗？
后来的事实证明，我和他一样，只配抽几块钱一包的。一个在一线工作了10年的师傅，他现在每个月拿到手的也就四千不到，还比不上家乡在外边打工的农民工，另一个工作了20几年的师傅，他现在每个月也就四千多一点，这样，一年下来也就五万样子。
作者: 青禾    时间: 2018-9-4 21:32
随时都在说石油人工资上涨，我干十多年了，工资也就两千多，光说，实际的又不做。
作者: 10#柴油    时间: 2018-9-4 21:38
石油工人为什么10多年了不涨工资，把福利待遇都给整没了，石油价格和国际接轨，为什么工人的工资不和国外接轨那。
作者: 终究不可一世°    时间: 2018-9-8 09:12
长庆油田，私人承包商试油队，司钻，技术员，月5500元路过！
作者: 你猜、这个世界    时间: 2018-9-8 09:26
石油行业的钱都让谁挣了？是有人中饱私囊还是明知道我们的处境不给提高待遇？
作者: 汪洋中的一叶    时间: 2018-9-10 16:47
在我看来啊，其它分系我不太了解，比如什么地质啊、管道啊什么的我不太清楚，但至少石油石化系统的工程类，收入只能用两个字形容。
作者: 丨丨    时间: 2018-9-10 16:54
还是那句话，当你每个月从1号到31号全是支出，只有31号最后一天晚上12点之前，收到一条代发工资2000块的短信时，我觉得那个夜晚比在钻井机房轰鸣的运转声中，还难以入睡。
作者: 向北海未眠-    时间: 2018-9-10 17:02
如果干石油前线俩月工资加起来，才够交儿子的暑期补习班费用。我不喜欢这种充满失败感的落寞。
作者: 你是我的。良药    时间: 2018-9-12 16:17
那些说油田工资高的人们，真的应该好好了解一下前线工人的工作!石油的一线真的很苦，尤其是钻井工，你们辛苦了，祝你们平安。



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