-磕头机网

标题: 讨论帖|油田改制企业，三产单位的发展。 [打印本页]

作者: 三个火枪手 时间: 2018-1-5 13:15
标题: 讨论帖|油田改制企业，三产单位的发展。
本帖最后由三个火枪手于 2021-8-25 09:57 编辑

讨论帖|油田改制企业，三产单位的发展。

作者: 20丶穿睡衣 时间: 2018-2-21 19:12
说实话，改制企业当年有丰厚的家底，靠着油田日子太舒服了，从来没有考虑过市场竞争的残酷！当残酷的现实到来了，晚矣……想当年我上学时，就听老师讲过咱们胜动集团的燃气发电机很牛，辉煌没有延续下来……如果一直研发进步，是符合绿水青山就是金山银山要求的，也许不是今天的样子。

作者: 技s检测中xn源jc 时间: 2018-2-22 19:03
领导的问题，决策和管理补都是领导说了算吗，职工只有服从的份，企业让他们掏空了，你看看哪个改制单位
领导不是住着大房子开着豪车，孩子出国，外地还有房子，可是改制企业职工倒霉了，要是两口子都在改制单
位，两个人收入不如一个主体职工，为啥没有人追究领导责任。

作者: 纨.绔= 时间: 2018-2-24 19:24
就拿最近的内退说，自愿真的自愿吗，够呛，那年单位改制的时候我单位有俩口子誓死不改，又哭又叫又上吊，最后不也改了，说良心话职工那有愿意改的?想整你有的是办法，做事啥时候民主过，有时候连捐款都是强迫的。

作者: 丶瓷丶丶 时间: 2018-3-1 22:46
内退？！只会是主体全民工的游戏！改制企业不会去玩的！全民工资是靠中石化拨款！内退越多企业负担越少！（奖金，还有劳务输出任务）而改制企业职工发的每一分钱都是公司帐面上的资金！安排职工停岗好点的发个五百八百元，差点的啥也没有了！要是安排内退那每人每月可不是几百元能打住的了！两相一比较让谁做改制企业老总也不会安排职工内退的！

作者: 我怀念的， 时间: 2018-3-1 22:50
现在油田各单位也不好混了各种逼着去闯外部市场 40来岁要重新适应新常态难啊这种情况让人想起了九几年全国的大下岗真是市况愈下啊

作者: 一千零三十二 时间: 2018-3-2 09:49
虽然我退休了我也是常想单位的厂房，办公室和领导同事改制单位都这样，我在我们单位工作了十多年都习惯了哎不知该怎么说了。

作者: ~信鸽_ 时间: 2018-3-3 09:05
能在这样环境下一直工作的人一定是强者。，学习，我们最后也是我们最重要的武器
看完了，心里特别不舒服，，，，，难受

作者: I_Do 时间: 2018-3-4 11:12
不是你的错，无需牵挂的曾经，前面的路就在脚下必须要走下去，常言道：车到山前必有路，老天爷饿不死家雀儿，加油！这个年龄再学一门手艺未必是难事

作者: 活活 时间: 2018-3-4 11:14
有点卸磨杀驴的感觉。为油田奉献了这么多年，除了得到了一身病还有什么？

作者: 潜水 时间: 2018-3-5 18:18
总机械厂一直经营的很好，人家无外债工人工资还不低。泵公司也一直在生产，工资一直在发，虽然不高。动力机械厂去年也拖欠好几个月工资，和我们一样。

作者: g大调小步舞曲 时间: 2018-3-6 15:28
看了很难受，改制失败的，富了领导，苦了职工。现在油田单位都不好过，但好歹工资还是有的，感叹，为什么就成这样了呢。

作者: 寂寞的心|谁懂我 时间: 2018-3-8 14:31
工业园那边一直在生产，老厂区这边，总公司机关办公肯定上班，三个老分厂机关办公上班，分厂车间无生产任务停产状态。有许多职工一年或半年前就轮休不来了，轮休不发工资。现在上班的17年加18年还拖欠着7个月的工资。我不知道这叫不叫“不用上班”。

作者: 肱二头肌 时间: 2018-3-20 23:42
我从钻井改制企业辞职了。还干的啥劲啊。不为别人，也得为孩子想想。将来孩子大了，看到他爹这幅德行，唉。

作者: 汉文帝 时间: 2018-3-21 22:18
我一个改制单位的现在连去年的钱都没有发齐，看来今年，我是脱裤子光腚收入也赶不上地区的平均工资。

作者: 曼尼.夸奎奥 时间: 2018-3-24 22:03
同是一块参加工作，让领导强迫改制，当时领导说他妈一视同仁，现在可好，改制的企业成了自生自灭了，公司的钱都让改制公司的头目捞走了，剩下这些老弱病残的老职工，内退没资格，退休又不到年龄，养老基数降到最低，干又干不动，只有听天由命了，工程板块一块参加工作的朋友内退都拿到6000元多。

作者: FOX飞鹰勇士1683 时间: 2018-3-28 17:09
为啥当年让我们改制，我们已经八个月不发工资了，保险也好久都不交了，我们生活得不到保障，谁来负责呢。

作者: 期末—划重点 时间: 2018-4-4 23:08
胜动人的心声！最可怕的不是困难，而是看不到希望。。。
从小成长在油田这个简单的环境里，看着父辈们一辈子在这里付出青春和汗水，那时候觉得学习没有那么大压力，不管是中专技校职高，都会分配个工作，平平淡淡的过一生！从98年分到DL机械厂，就从没想过会离开。阴差阳错分过来一呆就是20年，你说没有感情那绝对是骗人的，只是这几年的情况，让我感觉到，最可怕的不是困难，而是看不到任何希望。
98年上班，实习期还没过，99年重组，合并到井下，开启会战模式，从过完年到五一假期没有休过一天，那时候的工人师傅任劳任怨，毫无怨言。加班加点是常事，累并快乐着，产品越来越多，市场越来越好，我们成为了燃气机领域的国内老大。2004年，随着国企改革的步伐，一声令下，DL机械厂成为胜利油田第一个参与改制的单位，集体买断工龄，国企变民企，自负盈亏。大会小会的宣传改制的好处，列举不参与改制的种种后果，不允许选择，就这样大家一起上了船。记得清产核资的那些日子，最悲催一次加班到早上6点，原材料，半成品，在制，产成品，一项一项的清点造册，申请报废，忙得天昏地暗，也许从此埋下伏笔。甩掉账务，带着全体职工的工龄股份，以及那些所谓报**资，一身轻松成立SD集团。市场火了，SD也火了，胜利油田树立了改制的好典型，招聘吸引来各地的大学生，不乏名牌大学的，工资级别分级很细，贫富差距越来越大。能力，关系，奋斗，前景一切都掩盖在红红火火的大好形势下。谁都希望SD好，百年SD让蓝天作证，为员工谋福利，为股东谋发展。月产70多台，产品遍布多少个国家，建了贵州分厂，客户带款盯在试车房，仿佛还是昨天的事，可今天停转的机床，萧条的装配线，静音的试车房，到底因为啥？
后来，煤矿企业萧条，钢铁产能压缩，环保政府严查，全球油价下跌，我们号称是气都能烧的发电机组也减产了，再后来，职工的股份有多少年不分红，职工的保险有几年没有缴，工资效益拖欠几个月，又有多少职工辞职，还有多少人两头忙~~~~~还好，我们还有最后一颗稻草，厂区土地，黄金位置，好多开发商盯着的土地，土地该不该卖，企业下一步该怎么发展，作为一名小股东，股东会肯定不会给你答案。当办公楼炸毁，西边厂区围出去的时候，多少老职工看着昔日的大门默默的流泪，多少人从那里走过都感慨万千，但是我们心里还是有希望，希望集团能渡过这次难关，恢复生产，让这个我们爱恨交织的家团结起来。
然而，越来越多的人明白：
其实压垮骆驼的从来不是最后一颗稻草
卖了地，以后还能卖什么，卖地能撑多久？
承诺了N次的保险工资还能不能补上？
谣传的破产是真是假，以后的路怎么走？
心中有无数的疑问谁来解答？

最可怕的不是困难，因为我们有齐心协力战神困难的勇气，
而是看不到任何希望，就像一个人在无边无际的沙漠中，那种无助你明白吗？

作者: 舞蹈#家 时间: 2018-4-6 16:11

期末—划重点发表于 2018-4-4 23:08
胜动人的心声！最可怕的不是困难，而是看不到希望。。。
从小成长在油田这个简单的环境里，看着父辈们一 ...

看不到希望的何止胜动一家改制企业啊！改制企业大都到了混吃等死的地步。

作者: 顺北1-1 时间: 2018-4-6 16:13
一改制，油田就不管了，财务账目一团糟，应该追责，不管领导跑到哪里，一追到底！

作者: 旮旯 时间: 2018-4-7 16:22
钻井的三产日子，工人一样难过!

作者: 小二黑结婚 时间: 2018-4-8 18:04
看了太多这样的文章，曾经在东营牛气冲天的大油田，号称大锅饭稳定工作的铁饭碗，居然变成这样？这在5年前是谁都不敢想的。就像下一个5年，油田会变成什么样，也没人敢想。说不定柳暗花明东山再起呢？平常心吧，，，，毕竟个人也太过渺小，任历史的车辙碾压过去，生活还要继续。。。

作者: 你^de^名字 时间: 2018-4-9 17:35
写的真实，你到厂里转一圈看看，只能说心里巴凉。

作者: 南风草木香 时间: 2018-10-27 15:38
有些改制企业待遇挺好的，还是积极乐观一些为好。

作者: 半斤 时间: 2018-12-28 18:23
当时油田三产改制，富了一部分领导，苦了工人，现在整的人不像人鬼不像鬼。

作者: 我就是我 时间: 2019-1-4 13:36
改制就是拿单位作赌注，拿职工作试验，成功了是单位领导的功劳敢于改革创新的开拓者改革者，失败了，职工基本生活都没保障，别说子女上学等等问题更谈不上。领导无论单位改制成功与否，与他们毫无牵连他们的收入不受任何影响甚至收入更高进财的路子更多还可能晋升的更快增加灰色收入也更多，这些不得不让普通职工有所联想和怀疑。

作者: 长钻40503 时间: 2019-4-14 22:39
只是希望油田，管理局领导能够体恤特殊群体人员的生活，包括三产油田单位，做好油田特殊人员统计，在现今经济形势不乐观的背景下减少相关人员的家庭生活负担，哎，一个美好的愿望吧。

作者: 木偶￡皮诺曹 时间: 2019-7-5 14:27
油田主业是铁饭碗，但是，你没有关系，只能就在底层当工人，给领导抬轿子，领导要成绩，你呢多拿一点奖金，就这么简单。

作者: 伪淑女 时间: 2020-3-7 03:13
有些重组后的企业市场竞争是很激烈的，而且入门门槛是很低的，希望领导有所考虑。

作者: 心路 时间: 2020-6-11 09:37
油田挂名，现在人在三产，怎么办，油田不给三产工作量，上有老下有小，有大神出出主意吗？

作者: 风软一江水 时间: 2020-6-30 21:10
上面领导和部分和领导走的近的饿不着，反而吃的比以前更撑了，剩下一部分游离于群体之外的不愿攀附权势的日子很苦，孩子上学四处借钱属实，如果论领导能力应该撤掉其职位了。

作者: Hlii^k 时间: 2020-8-11 15:52
三产没前途，靠不住，抓紧走人吧。

作者: 不见故人还 时间: 2021-3-1 11:56
效益不好的单位职工难啊，而且还有很苦的，盼星星盼月亮敖到退休！

欢迎光临 -磕头机网 (http://www.ketouji.com/)