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[独具角度] 油田短期离岗,提效益。的几点顾虑。

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发表于 2017-5-7 20:59:29 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
本帖最后由 杜兹肺鱼 于 2017-5-7 21:00 编辑

为什么短期离岗是提效益的新办法?带着你的基本薪酬离岗真的能省出这么多的效益么?在我看也就是一个缓兵之计!让我们的前线员工带着前线的岗点离岗,去休息,去照顾家。
为什么叫做短期离岗,短期看似挺好,但是一旦过了这半年到一年的离岗期,你要面临的是服从单位安排的岗位?
问题就来了,你的前线岗点是不是会一落千丈来到达这个提效的本质上来?服从单位安排与不服从有什么关系?你前线的基本薪酬也就是这个短期的高回报,换来的却是油田减员提效的根本目的,算盘打的是挺好!
已经有人做贡献了,我们拭目以待。
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