分析|油田劳务工需要转正，需要安全感，归属感。

June

是怎么形成劳务工这种用功形势的呢。人哪，都有能力大小，学习好的，也有学习差的。好的上了技校，上了中专，上了大学，成了正式职工，剩下学习不好的呢，油田为了给这些人口饭吃，也为了降低用工成本，也是用工总量的限制，所以才有了劳务工。就像农村分地，是人都得有个一亩三分地，得有口饭吃。但是随着时代的变迁，劳务工这种用工形式已然不适合了。因为不论职工还是劳务工都在为这个企业工作着，付出着，干着一样的活，用工形式不一样导致待遇不一样，这些都不是最主要的，主要是劳务工没有归属感，没有获得感，没有安全感。还有很多人看不起劳务工，劳务工没有尊严，就好像种z歧视。依稀记得，早些年找对象，家长就问是职工吗，劳务工免谈，这些都是不争的事实。
我就想说，劳务工们想要归属感，想要获得感，想要安全感，更想要尊严。我们都生活在同一片蓝天下，渴望同一片蓝天下的平等，希望再也不要有人说转不转一个样。

潇洒走一回

把参加工作时间较长的和重要岗位的劳务工尽可能的给转一些，增强油田的发展动力。