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当领导的是忍辱负重养活职工呢,还是为了自己的利益。

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发表于 2017-3-4 20:18:59 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
如果是前者,职工就要感谢他。如果是后者,职工就不用感谢他。如果是为了养活职工而负担太重,承受不了的话,那就别当了,因为职工非常心疼你,快去休息休息吧。如果是为了自己的利益,就别嫌累,别让职工领情。
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